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中新經(jīng)緯8月10日電 8月10日，深交所向新大洲控股股份有限公司(證券簡(jiǎn)稱：新大洲A)下發(fā)關(guān)注函，要求其說(shuō)明是否存在向公司管理層變相輸送利益的情形。

來(lái)源：深交所網(wǎng)站

關(guān)注函顯示，8月8日，該公司董事會(huì)審議通過(guò)了《關(guān)于<公司2023年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃(草案)及其摘要>的議案》，對(duì)此，深交所要求其說(shuō)明四方面問(wèn)題。

一是公司披露業(yè)績(jī)預(yù)告顯示，預(yù)計(jì)2023年上半年虧損1900萬(wàn)元至虧損2400萬(wàn)元。對(duì)此，深交所要求公司結(jié)合近三年經(jīng)營(yíng)情況及主要財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、行業(yè)發(fā)展及市場(chǎng)環(huán)境變化、未來(lái)業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃等，詳細(xì)說(shuō)明2024年、2025年公司層面業(yè)績(jī)考核指標(biāo)的設(shè)置依據(jù)，指標(biāo)設(shè)置是否科學(xué)、合理，是否符合公司實(shí)際情況，能否促進(jìn)公司競(jìng)爭(zhēng)力的提升，相關(guān)業(yè)績(jī)指標(biāo)的設(shè)置能否達(dá)到激勵(lì)效果，是否符合《上市公司股權(quán)激勵(lì)管理辦法》第十一條的規(guī)定，并說(shuō)明判斷依據(jù)及理由。

二是結(jié)合作為激勵(lì)對(duì)象的高級(jí)管理人員的工作職責(zé)、工作實(shí)績(jī)等因素，說(shuō)明4名高級(jí)管理人員獲授的限制性股票數(shù)量占授予限制性股票總數(shù)的比例高達(dá)72.63%的原因及合理性，是否存在向公司管理層變相輸送利益的情形，是否損害上市公司及中小股東利益，是否符合《上市公司股權(quán)激勵(lì)管理辦法》第三條的規(guī)定，并說(shuō)明判斷依據(jù)及理由。

三是說(shuō)明在本次股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃中高管授予比例較高的情況下，個(gè)人層面績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)中考核等級(jí)A(杰出)、B(優(yōu)秀)、C(良好)的個(gè)人層面系數(shù)均為100%的合理性。

四是說(shuō)明各年解除限售比例安排與公司業(yè)績(jī)實(shí)現(xiàn)、限制性股票費(fèi)用攤銷的匹配性，僅設(shè)置兩個(gè)解除限售期且首期即可解鎖50%股份的原因及合理性，是否有利于上市公司持續(xù)發(fā)展，是否損害上市公司及中小股東利益。

官網(wǎng)顯示，新大洲控股股份有限公司創(chuàng)立于1988年，前身是海南瓊港輕騎摩托車開(kāi)發(fā)有限公司，公司業(yè)務(wù)發(fā)端于摩托車制造，目前公司以煤炭及牛肉產(chǎn)業(yè)經(jīng)營(yíng)為主體。

二級(jí)市場(chǎng)方面，新大洲A8月10日收漲0.4%報(bào)2.52元/股，現(xiàn)總市值21億元。(中新經(jīng)緯APP)

【編輯：萬(wàn)可義】